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  • 職位名稱 工作地點 招聘人數 發布時間
    • 營銷管培生武漢502021-08-09
      崗位職責:

      崗位面向于2022屆應屆生展開招聘,對崗位感興趣的人員可先投遞完整簡歷,簡歷篩選通過會電話聯系。

       

      1.【項目描述】:

      黃鶴樓酒業2022屆營銷管培生項目,是黃鶴樓135戰略重要的人才培養戰略。進入項目后,學員將接受營銷管理方面的系統知識,各類銷售技巧的實戰演練,營銷總經理親自帶教輔導,通過10個月管培周期的系統培育,讓學員迅速從“0”到“1”,高倍速走上營銷管理崗位,成為公司的營銷管理人才。

       

      2.【崗位職責】

      ①熟練掌握白酒行業各渠道操作技巧,負責黃鶴樓酒在區域內銷售管理工作,做好五大管理(銷售/客戶/費用/市場/團隊);

      ②按公司要求指導市場制定策略執行、品牌推廣、業務開發管理等工作。

       

      3.【任職資格】

      ①本科及以上學歷,專業不限,面向2022屆應屆畢業生;

      ②擔任過班委、社團(學生會)負責人的優先考慮;

      ③熱愛酒文化,能適量飲酒,有意愿從事酒類營銷工作;

      ④有較強的溝通、應變能力、執行力強,具備一定的韌性和管理能力;

      ⑤對銷售工作充滿激情,有責任心、勇于挑戰。

       

      任職資格:

       

      4.【職業通路】

      職業通路:實習生-儲備操盤手-操盤手-業務經理-區域總經理

       

      成長路徑:1-2-3-6(10個月管培期)

      【1周】系統培訓:公司級全方位全覆蓋培訓

      【2周】市場歷練:下市場"真刀實槍"真歷練

      【3個月】輪崗實習:職場小白通關體驗卡GET

      【6個月】沙場練兵:大區老總實戰帶教助成才

       

      【競聘上崗】10個月管培期結束后組織競聘上崗,并根據每位管培生期間的綜合表現與業績產出情況,進行職級評定和區域分配。

      評定結果優秀者,進行薪酬提檔。多勞多得,充分激勵,提成獎金豐厚。從小白到營銷精英,so easy!

       

      二、薪酬福利:

      1.【薪酬構成】:基本工資+績效工資+提成獎金+津貼+超額獎勵,首年綜合月收入不低于8000元。

       

      2.【員工福利】:六險一金、帶薪年假、員工體檢、員工工裝、三節福利、員工旅游、繼續教育補貼、食宿行補貼等。

       

      3.【培訓提升】:新員工系統培訓、黃鶴菁英、黃鶴優才、黃鶴英才、黃鶴領軍、黃鶴樓大講堂、企業內訓師培訓、通用能力培訓等等(帶你成長帶你飛,讓你笑傲職場C位出道?。?/span>

       

      三、應聘方式:

      1、簡歷投遞郵箱:h-hr@gujing.com.cn

      2、登錄公司官網:http://www.centralizedgroup.com/

      3、招聘會宣講會現場投遞簡歷.

       

      四、聯系信息:

      1、電話:人力資源中心027-84522558/027-84522631

      2、公司地址:武漢市漢陽區鸚鵡大道558號(地鐵6號線前進村站D出口)

      薪資待遇:

      10萬-12萬/年

      申請職位

    毛女士(武漢區域) 027-84522631/18827675837

    黃女士(武漢區域) 027-84522558/18571812137

    姜女士(隨州區域) 0722-3810007/15827516480

    陶女士(咸寧區域) 0715-8190026/18972851270

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